L'un des grands maux sociaux est celui de l'individualisme exacerbé dans lequel nous vivons souvent.

Tout changerait pour le mieux si nous étions conscients qu'il n'y a pas de fragmentation, que nous sommes tous un et que tout est interconnecté.

Charles Handy

«Le moi n'est reconnu que dans le toi, sinon c'est un moi vide et insatisfait. Ce que vous faites aux autres, vous le faites à vous-même - ce que vous faites pour les autres, vous le faites pour vous-même.

Chez Living Tours, nous sommes un, le travail de chaque individu seulement produit des résultats, lorsqu'il s'ajoute à ceux des collègues.

Notre maxime d'un pour tous et tous pour un est ce qui nous fait évoluer et grandir.

Le succès de toute entreprise dépend des personnes qui travaillent quotidiennement pour la faire grandir. Cela dépend de savoir travailler en équipe, de transmettre des connaissances et de reconnaître qu'il est possible d'apprendre du collègue qui est à notre côtés, qui fait travailler l'entreprise.

Ce ne sont pas les qualifications des employés qui font la différence, mais le travail d'équipe.

Chez Living Tours, nous quittons le MOI pour le NOUS, pour l'ensemble, nous donnons un sens, un but à notre existence en tant que famille. C'est dans notre culture organisationnelle, c'est notre marque, notre communication, nous respirons notre culture.

On le remarque de loin lorsqu'une équipe est cohésive et unie, et c'est la raison du succès de Living Tours. Malgré de petites situations ponctuelles et normales de vie en société, bien que toujours et facilement surmontées par le dialogue entre les membres de l'équipe, il y a une parfaite harmonie de l'équipe dans son ensemble.

Nous sommes une équipe avec qui il fait plaisir de travailler et fait toute la différence dans la motivation de chaque élément. Le travail peut ne pas se dérouler comme prévu, mais quand il y a une équipe qui aide, soutient et anime, la volonté et la motivation apparaissent.

Travailler en équipe, c'est travailler ensemble pour atteindre un objectif commun. Les équipes sont composées de personnes, et la plupart du temps de personnes très différentes. Des personnes d'âges, de motivations, de modes de communication et d'éducation hétérogènes. Est-ce un problème?

Non, au contraire! Cela aide l'équipe à être plus complète et que chacun contribue de son mieux au groupe. L'hétérogénéité est un avantage concurrentiel qui se traduit par le résultat final.

Comme l'a dit Michael Jordan, l'un des meilleurs basketteurs de tous les temps:

"Le talent gagne des matchs, mais seul le travail d'équipe gagne les championnats!"